时间就像是永久前进的车轮，这样规定下来，每个人的时间其实不多，不能说的一分钟左右，能说的，也不会超过十分钟，因为说多了，就会给人不好的印象，还会形成车轱辘话。

没当员工超时或者是紧张说车轱辘话时，坐在上方的王荣生直接就让停止了，没办法，职场不相信眼泪，更不相信你的脆弱，机会只有一次，把握住了，你就上去，把握不住，你就再等下一次，或者，从此再无机会。

没办法，在中国，最不缺的就是人，你不行，自然有人行。

时间的车轮终于滚到了冯山山的位置上。

冯山山提出的是“市场销售部余其他部门的配合问题，觉得市场销售不但需要外联，内联也非常重要，如果不协调好各部门的相互协调关系，拉再多的客户来，也会因为服务的原因而影响酒店的声誉。”

冯山山接着说着各种各样的部门协作方案，以及一些可行的措施。

说实在，徐凌霜很认同冯山山的问题和措施，但徐凌霜还是否定了冯山山能上位的念头，当然，这也得看领导些怎么想，也许冯山山这正好说到领导的心坎上呢。

冯山山提出的问题和措施就是那种中庸性的，就看领导的心情，因为这是普片的问题。

终于轮到徐凌霜了，只见他深吸一口气，当然，这是她自己悄然的动作，不会让别人看到，那样会让人笑掉大牙的。

说实在的，要说不紧张，那是骗鬼的，在老板的王霸之气下，徐凌霜也难保持内心的平静，不过，她始终记得，陈子良说“就当是和客户谈判了。”

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