，使说话少一点拘束。同时，还要将健谈者与寡言者适当地相互搭配。这样就可借助组织手段，尽量避免出现冷场。

避免冷场是谈话双方共同追求的，但万一出现冷场时，还是要有些准备作为主人或会议主持者，作为会话的一方，你可以用下面的做法打破冷场：

第一，立刻向对方介绍一个人、一件事或一样东西，以转移大家的注意力，激发他们重新开口的兴致；

第二，提出一个人人（至少是多数人）都感兴趣并有可能参与意见、发表看法的问题，重引话题；

第三，开个玩笑，活跃一下气氛，再巧妙地转入正题；

第四，用聊天的方式，同一两个人谈谈家常，问问情况， “明修栈道，暗度陈仓”，引出众人关注的话题；

第五，故意挑起一场有益的争论；

第六，就地取材，对环境、陈设等发表看法，引起议论。

谈话的话题是否有趣有益和冷场的出现有很大的关系。“曲高和寡”，会导致冷场：“淡而无味”，同样会引起冷场。不希望出现冷场的交谈者（或主人，主持者），应当事先作些准备，使自己有一点“库存话题”，以备不时之需。

有人列出以下十条话题，可供冷场时“救急”之用：

①对方的孩子；

②对方个人爱好；

③对方事业上的成就；

④对方的健康；

⑤体育运动；

⑥影视戏剧；

⑦新闻趣事；

⑧日常生活中的“热点”；

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