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大正保险公司，无论是总公司还是分公司，正对着大门的那堵墙上都挂着一幅标语，上面写着“向着目标时刻前进！”

旁边就是所有销售人员的业绩表。

只要看一眼名字下面的柱状图，谁当天完成了多少销售业绩都一目了然。

按照每天的流程，工作日每天上午九点半开早会，所有销售员都在在支部长身边唱公司的社歌。

然后就由支部长扯着嗓子，说着些数字，说离业绩达标的截止日期还有多少天，大家要全力完成目标。

但自从左海佑二郎升任为支部长后，由于所处的位置不一样了，而且经常需要参加总公司的会议，他就逐渐发现了许多不能对人言的行业秘密。

发现原来他过去接受的一切知道都是骗人的，左耳朵听右耳朵出就可以了。

谁要是拿目标当真的话，非得胃溃疡不可。

压榨！

其实隐藏在励志鸡汤背后的只有惨无人道的压榨。

为什么这么说？

是因为现在每年都有三四十万初出茅庐的销售员进入保险行业，但同时每年也有三四十万人被迫离开。

当下是一个大量招聘、大量解雇销售的时代，而这，却是保险公司有意为之的结果。

实际上，这些新人在保险公司的高层口中，都被叫做“初始客户”。

所谓初始，就是说只要公司招进来一个销售，哪怕是能力再差的人，一开始也能从亲戚朋友那里靠人情拉来四五个客户。

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